소통과 상호 신뢰 바탕으로 건강한 노사 문화 만들고자 힘써 한국산림복지진흥원은 노동이사, 근로자위원 등과 함께 노-사 상생·협력을 위한 소통간담회 개최(한국산림복지진흥원 제공)

[농축환경신문] 산림청 산하 공공기관인 한국산림복지진흥원(원장 남태헌)은 26일 전북 부안군 소노벨 변산에서 노동이사, 근로자위원 등과 함께 노-사 상생·협력을 위한 소통간담회를 개최했다.

이번 간담회는 소통과 상호 신뢰를 바탕으로 건전한 노사문화 정착과 발전을 도모하기 위해 마련됐으며, 노동이사, 근로자위원 대표를 포함한 노사 위원 총 12명이 참석했다.

간담회에서는 ▲ 노사관계 발전전략 수립 ▲ 보수체계 지속가능성 확보 방안 ▲ 인사 평가제도 개편 등 경영 현안에 대해 논의했다.

최완규 노동이사는 “근무성적평가, 보수 등 근로 여건과 밀접한 안건에 대해 사측과 허심탄회하게 이야기 나눌 수 있는 자리였다”라며 “앞으로도 기관 운영 전반에 걸쳐 직원들의 의견이 반영될 수 있도록 노동이사로서 역할과 소임을 다할 것”이라고 말했다.

남태헌 원장은 “현장에 참석한 근로자 대표를 비롯해 보다 많은 의견을 청취하기 위해 간담회 실황을 온라인으로 송출하는 등 근로자의 경영 참여를 위해 노력했다”면서 “앞으로도 상호 신뢰를 바탕으로 건강한 노사 문화를 만들기 위해 힘쓰겠다”라고 밝혔다.

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